månadsarkiv: april 2017

7 saker om friskvårdsbidraget

7 saker om friskvårdsbidraget

Sugen på ett nytt träningskort? Eller kanske en värmande massage? Friskvårdsbidraget är din vän. Här är allt du behöver veta om friskvård.

1. Frivilligt för arbetsgivaren.

Friskvårdsbidraget är egentligen inget bidrag utan en summa som arbetsgivare frivilligt väljer att skänka till anställda för att till exempel kunna gå på gymmet. Summan subventioneras av staten genom att vara skatte- och avgiftsfri. Saknar man friskvård på arbetsplatsen kan man driva frågan i MBL-förhandlingar.

2. Hur mycket pengar handlar det om?

Det finns ingen bestämd summa, men runt 1000-3000 kronor per år är vanligt. Ett exempel inom Handels område är frisörerna. Enligt frisöravtalet kan en heltidsanställd frisör få 2600 kronor per år för friskvård alternativt för arbetskläder.  Normalt sett får man någon extra tusenlapp i de större städerna. Oftast är även träningskortet betydligt dyrare i Stockholm, Göteborg och Malmö än de mindre städerna.

3. Inte bara träningskort. Skor m.m

Arbetsgivaren bestämmer vad som är friskvård, men Skatteverket avgör vad som är skattebefriat. Exempel på skattefria friskvårdsförmåner är aerobics, akupunktur, träningsappar, kampsport, boule, dans, hypnos (för rökavvänjning etc), styrketräning, bollsporter och massage.

Vill man ha presentkort till kläder och skor eller annan utrustning, kan man köra upplägget som ”brevlåde gym” erbjuder.

4. Ej för golfare. Men de går att indirekt lösa på sitt friskvårdsbidrag på golfbanan.

Skor och träningskläder är inte skattefritt, men kan ibland genom tekniska lösningar som skatteverket godkänner. Exempel hur hittar man kombinerar man friskvårdsbidrag och golf 

5. När ska kvittona in?

Du ska visa kvittot för din chef. Sista datumet för att skicka in friskvårdskvitton ser olika ut beroende på din arbetsgivares regler. Oftast skall kvittot vara utfärdat på inevarande år som man vill kvitta sitt friskvårdsbidrag med.

6. Men orka. Kan jag ta pengarna i stället?

Nej, du måste visa upp kvitto. Det går heller inte att få friskvårdsbidraget retroaktivt, eller att skjuta upp det och spara till nästa år.

7. Om jag jobbar deltid då?

Vanligtvis får man friskvårdsbidrag efter sysselsättningsgrad.  Detta är normalt reglerat, får man till exempel 3000 kronor om man arbetar 50 procent (20h/vecka). Kan man dra av 1500 kronor per år i olika friskvårdsaktiviteter.